Pracownik produkcji i pakowania mięsa – Hamburg

Zakład produkcji mięsa w Hamburgu poszukuje pracowników do pakowania produktów i pracy przy linii produkcyjnej. Oferowana jest praca na pełny etat za 15–16 EUR brutto za godzinę oraz zakwaterowanie opłacane przez pracodawcę przez pierwsze 6 miesięcy.

Pracodawca działa w branży produkcji i przetwórstwa mięsa w Hamburgu. Praca odbywa się w środowisku fabrycznym, zgodnie z wewnętrznymi standardami jakości i higieny.

Zakres obowiązków

• Pakowanie produktów mięsnych zgodnie ze standardami produkcji i jakości.
• Praca przy linii produkcyjnej w zakładzie przetwórstwa mięsa.
• Przygotowywanie produktów do ważenia, etykietowania, przechowywania i wysyłki.
• Kontrola jakości produktów, stanu opakowań i poprawności etykiet.
• Sortowanie, układanie i przenoszenie zapakowanych produktów na terenie produkcji.
• Przestrzeganie zasad higieny, bezpieczeństwa żywności i procedur zakładowych.
• Utrzymywanie porządku i czystości na stanowisku pracy podczas zmiany.
• Korzystanie z odzieży i wyposażenia ochronnego wymaganego przy produkcji żywności.

Wymagania

• Gotowość do pracy przy produkcji i przetwórstwie mięsa.
• Doświadczenie w produkcji, pakowaniu, branży spożywczej lub pracy magazynowej jest mile widziane.
• Dobra kondycja fizyczna i możliwość długotrwałej pracy w pozycji stojącej.
• Rzetelność, punktualność i umiejętność pracy zespołowej.
• Umiejętność przestrzegania zasad higieny i bezpieczeństwa w środowisku fabrycznym.
• Gotowość do pracy w niższych temperaturach, jeśli będzie to wymagane na produkcji.
• Gotowość do pracy zmianowej, w tym na wczesnych i późnych zmianach oraz w weekendy, jeśli będzie to konieczne.
• Podstawowa znajomość języka angielskiego lub niemieckiego jest mile widziana.

Warunki zatrudnienia

• Praca na pełny etat w zakładzie produkcyjnym w Hamburgu.
• Wynagrodzenie 15–16 EUR brutto za godzinę, zależne od doświadczenia.
• Możliwa praca zmianowa, zależnie od potrzeb produkcyjnych i harmonogramu zakładu.
• Zakwaterowanie opłacane przez pracodawcę przez pierwsze 6 miesięcy pracy.
• Zakwaterowanie zazwyczaj w pokojach dzielonych przez 2 lub 3 osoby, zależnie od dostępności.
• Po upływie pierwszych 6 miesięcy warunki zakwaterowania wymagają uzgodnienia z pracodawcą.
• Możliwość długoterminowej współpracy dla rzetelnych pracowników.